Hej! Har en visstidsanställning som löper fram till 30 juni och ja vi försöker ju få barn nu. Men jag känner att jag inte vill vänta längre eftersom vi inte vet om det blir en fasst tjänst eller inte efter 30 juni, blir det inte det kommer det dröja ett par år till med barn och det vill jag inte.
Jag har nu jobbat på arbetsplatsen i 9 månader och kommer (ifall jag blir gravid nu) kunna jobba fram till 3 månader innan visstidsanställningen tar slut. Man får ju lite dåligt samvete inför arbetsgivaren...de har tom frågat om vi planerar barn vilket jag svarat nej på eftersom jag tycker det är en opassande fråga som inte kan svaras ärligt till en arbetsgivare..(om man inte har fast tjänst).
Någon som är eller har varit i liknande sits och kan dela med sig av lite tankar kring detta?
Stor kram
Visstidsanställning-Någon som är eller varit i liknande sits?
tjoohopp · 2013-07-18 · 4 svar
2013-07-18 19:57
4 svar i tråden
2013-07-21 23:08
Min arbetsgivare var snabb och frågade samma sak när jag var på anställningsintervju. Tycker också det är väldigt fult! Dessutom, vem svarar JA på den frågan under en intervju..
Vi blev iallfall gravida, ej planerat efter jag jobbat 2 månader. Var ju överlyckliga och berättade för chefen på en gång för såklart kändes det tokigt också. Familjen är så mycket viktigare än en arbetsplast specellt med arbetsgivare som inte bryr sig i övrigt om sina anställda.
Jag fick som väntat en uppsägning när provanställningen var slut och samtidigt ett kontrakt där jag skulle jobba tills jag gick på ledighet. Tackade ja till det, kändes som inte att jag kunde göra annat trots att jag vantrivdes på jobbet och mådde dåligt hela graviditeten nästan. Blev till slut sjukskriven så jag slapp skiten där. Fick inte ens ett grattis av jobbet när jag fick barn trots att jag jobbat där ett år.
Helt ärligt så tycker jag att du ska tänka på dig själv i det här läget och vad som är bäst för din familj! Är så trött på oseriösa arbetsgivare. Hoppas det går bra nu :-) Håller tummarna för graviditet!
Vi blev iallfall gravida, ej planerat efter jag jobbat 2 månader. Var ju överlyckliga och berättade för chefen på en gång för såklart kändes det tokigt också. Familjen är så mycket viktigare än en arbetsplast specellt med arbetsgivare som inte bryr sig i övrigt om sina anställda.
Jag fick som väntat en uppsägning när provanställningen var slut och samtidigt ett kontrakt där jag skulle jobba tills jag gick på ledighet. Tackade ja till det, kändes som inte att jag kunde göra annat trots att jag vantrivdes på jobbet och mådde dåligt hela graviditeten nästan. Blev till slut sjukskriven så jag slapp skiten där. Fick inte ens ett grattis av jobbet när jag fick barn trots att jag jobbat där ett år.
Helt ärligt så tycker jag att du ska tänka på dig själv i det här läget och vad som är bäst för din familj! Är så trött på oseriösa arbetsgivare. Hoppas det går bra nu :-) Håller tummarna för graviditet!
2013-07-22 07:04
Hej! oh tack för svar det värmde. Ja precis nä det är också så jag tänker familjen är det absolut viktigaste jobb är bara ja jobb och tråkigt att en arbetsgivare tänker just så.. Det löser sig nog!:) Kram
2013-07-24 13:35
Dåligt samvete tycker jag inte att du ska ha! Däremot bör man ju se till att man är berättigad ordentlig föräldrapenning... Men för det ska man väl bara ha jobbat... vad är det? 6 månader? O det kommer du ju över gott o väl. Tänk på dig själv och familjen.
Om du däremot vill FÖRSÖKA att behålla en god relation med arbetsgivaren får man väl vara ärlig när grav väl är ett faktum. Jag blev erbjuden nytt jobb när jag var i v 13. Tack vara byllsiga kläder såg jag nog bara tjock ut. Jag var ärlig, fick anställning fram till grav. Och blev erbjuden att komma tillbaka efter mammaledigheten (vilket jag inte gjorde eftersom jag lyckades få en fast tjänst). Nu är det givetvis inte alltid arbetsgivare har är så trevliga, men man kan ju hoppas...
Hoppas det löser sig!!
Om du däremot vill FÖRSÖKA att behålla en god relation med arbetsgivaren får man väl vara ärlig när grav väl är ett faktum. Jag blev erbjuden nytt jobb när jag var i v 13. Tack vara byllsiga kläder såg jag nog bara tjock ut. Jag var ärlig, fick anställning fram till grav. Och blev erbjuden att komma tillbaka efter mammaledigheten (vilket jag inte gjorde eftersom jag lyckades få en fast tjänst). Nu är det givetvis inte alltid arbetsgivare har är så trevliga, men man kan ju hoppas...
Hoppas det löser sig!!
2013-07-24 21:59
Hej Sixtrid, tack för svar! ja precis föräldrapenningen tror jag är ok.
Eftersom det är väldigt stora chanser att tjänsten övergår till tillsvidare 1 juli så hade det ju varit super om jag fått den så man hade lite trygghet när man kom tillbaka.
Men då måste jag i princip vänta med graviditet fram till maj:/ Jag vet ju inte ens om det verkligen är ett jobb jag vill jobba med i flera år framöver.Så vi tutar och kör och sen löser det sig nog! Får hoppas att man har en bra arbetsgivare!
Kram
Eftersom det är väldigt stora chanser att tjänsten övergår till tillsvidare 1 juli så hade det ju varit super om jag fått den så man hade lite trygghet när man kom tillbaka.
Men då måste jag i princip vänta med graviditet fram till maj:/ Jag vet ju inte ens om det verkligen är ett jobb jag vill jobba med i flera år framöver.Så vi tutar och kör och sen löser det sig nog! Får hoppas att man har en bra arbetsgivare!
Kram
Svara
Forumet är medlemmarnas egna erfarenheter, inte medicinsk rådgivning. Vid oro – kontakta barnmorska eller ring 1177.