Varför byta ut mig?

Hej, De är tvinga att annonsera ut platsen även om du ska få det, de är även tvinga att ha anställnings intejuv med andra oxå. Du måste själv klart söka platsen själv fast du jobba där. Var i liknande situation och det va lite jobbig att se andra som blev intejuvade men det måste man göra avmålande anledning. Men trivs dem med dig och kollegorna ha goda ord om dig så ska du inte va orolig, jag fick jobbet men som chefen sa de måste lägga ut tjänsten ändå.

Jo så sa min chef med, att dom måste lägga ut den. Sitter precis utanför min chefs rum och dom har möten med min ansvarige och personalansvarige. Känns skitjobbigt att inget veta, bara sitta här utan vetskap om någonting. Jag halkade in här på ett bananskal och det känns som att det är jobbet är för bra för att vara sant. Får så dålig självkänsla eller tänker hela tiden på om det funnits något jag kunnat göra bättre. Men men det är väl bara att vänta och hålla tummarna. Ett fast jobb i vecka 8 hade varit fantastiskt skönt. Nu vet dom inte om detta och bäst är väl kanske det.

Beroende på hur kollektivavtalen ser ut där du jobbar måste de annonsera ut tjänsten publikt, bara för dig att söka den. Du borde ha förtur då du redan arbetar på platsen idag. Inte oroa dig så mycket, ibland är byråkrati så där. :-)

Sök jobbet om du inte redan gjort det! Sk tillsvidare anställningar måste annonseras ut så det är inget konstigt i det. Sen kan det ju vara så att någon annan med bättre kvalifikationer och längre erfarenhet söker tjänsten och får den men sånt är livet. Hände mig för många år sedan jag had ett föräldraledighetsvikariat och hon som hade tjänsten sa upp sig under tiden hon var mammaledig. Och tjänsten annonserades ut och jag fick den inte trots att jag jobbat där i 11 månader. Hittade ett annat jobb så det löste sig. Om du varit på ditt jobb en tid och kan jobbet så har du goda chanser. Och komihåg att varje jobb är en merit och en erfarenhet! Att du gått från praktik till vikariat är positivt! Lycka till!!!!!!